传说鹰是有两次生命的，第一次是前40年，一般的鹰都可以活到，另一次是后30年，只有少数的鹰能活完。40岁的鹰已经是体态臃肿，苍老不堪，很多鹰到这个时候就收敛起锋芒，但是也有不认命的，它们用自己的喙猛力地击啄石头，直到旧喙完全脱落，新喙奇迹般地生长出来。

苍鹰再用新喙把爪上的老皮啄掉，长出新的爪皮，使双爪变得有力。

苍鹰又用有力的双爪把全身羽毛抓掉，长出新羽毛。在此过程中，苍鹰承受着凤凰涅般的痛苦。之后，苍鹰得以冲破大限，获得了第二次的生命。

痛苦中获得新生。它们会强忍痛苦地把自己已经老化的喙和指甲使劲地在岩石上磕掉，然后忍耐到新的喙和指甲都长出来后，它在空中展翅，向大自然宣告自己已经重生。

《鹰的重生》故事，我想在此时也更加显得寓意深刻。

那就是，我们首先必须要改变自己，才能改变企业。上市的困难、生产经营的难点都是客观存在的；市场经济变化无穷，这也是我们无法回避的。对于各级管理者和员工来说，每个人的工作与国际化战略、上市是密不可分的；它离我们很近，就在我们的身边。管理人员可以通过加强执行力有助于我们精细管理、科学管理；技术人员加大产品研发和技术改造力度有助于我们提高产品竞争实力；销售人员做大市场有助于我们经济总量和经济效益的提高；一线操作人员生产出质量优异的产品有助于我们树立品牌形象等等。每天哪怕是改变那么一点点、进步那么一点点；自身素质得到提高了，公司整体实力得到增强了，我们进入资本市场目标才可能早日实现。

鹰的重生带给人的道理是：

1、人，最大的敌人就是自己，往往越是痛苦越要挑战自己、战胜自己；

2、人生之旅，何尝没有“老鹰再生”式的抉择呢！在生命的紧要关头，是自甘沉沦，还是弃旧图新，主动权握在我们自己手中。故而人到老年，万不可悲观萎靡，消极厌世，而应当抖擞精神，升华境界，以期达到重新起飞、老有所为的目的。